RECRUIT
キャリア採用情報求人概要
募集背景 | マーケティング的なアプローチを行いながら、リードの獲得から顧客の育成、商談機会の創出を行っていただきます。 テクノロジーが発展したことで、これまで以上にリードやユーザの状況を推測することができるようになりました。 現在の当社の置かれた市場環境を考えると、効果的にマーケティングテクノロジーなどを利用した営業活動が今後の会社の成長に大変重要になり、今回は、会社の成長をさらにドライブさせるためにセールス領域とマーケティング領域のスキルを融合して活動する営業職を募集します。 具体的には、以下の業務をご経験・ご志向に合わせて担っていただきます。 |
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職務内容 | ■顧客折衝業務 ・新規、既存のお客様との訪問・オンラインのミーティングなどによる課題ヒアリング、当社サービスの導入提案 ・マーケティングツールとセールス能力を融合したアウトバンド施策の実施 ・電話、メール、イベントなど様々なアプローチを通じた商談機会の創出 ■プロジェクトマネジメント業務 ・導入提案、商談機会創出後の商談進捗管理 ・既存のお客様への利用中サービスに関わる状況確認及び管理 ・問い合わせなどのインバウンドに対するアクション ・フィールドセールスやサポートチーム、他部門と連携したKPIの改善 ■企画業務 ・展示会やセミナー等各種イベントの企画立案~実行 |
職務の魅力 | ・コンサルタントとタッグを組んで事業会社系にアプローチしていく営業スタイルのためより付加価値の高い営業活動が可能です ・大手、中堅企業のDX推進担当部長やCIO、CDOなどに直接アプローチし、顧客の問題や課題解決をサポートするための提案能力が身に付きます ・これまでアカウント営業、サービスや製品系販売営業などのご経験をお持ちの方へ更なるスキルアップの機会を提供いたします |
求める人材
必須条件 | 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・IT業界で法人に対する営業のご経験(フィールド/インサイド不問)【経験年数3年以上】 ・IT業界でカスタマーサポートやカスタマーサクセスのご経験【経験年数3年以上】 |
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歓迎条件 | ・直顧客との営業経験 ・イベント活動などを通じたリード~受注獲得経験 |
待遇・福利厚生
雇用形態 | 正社員 |
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年収 | 650万円- ※詳細は面接時にお伝えします。 |
選考に関して
選考フロー | ご応募をいただいた後の選考は下記を想定しております。 応募→書類選考→面接(2回~最大3回) 状況によって、変動する可能性がございます。 |
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また、ご自身の技術、知識、経験を活かし、プロジェクトを適切な方向にマネジメントするマネージャーや、技術面でリードするテックリードが主な職務となります。 -
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